5月20日至6月12日，学校举行本年度上半年专业带头人、课程负责人及教研室主任综合能力提升集中培训。本期培训采用“主题培训、精准培训、分层分类培训”的方式，针对学校三类教学骨干教师开展了七个专题的培训，分别是：专业建设的探索与实践（专题一），教学团队的培育、建设及管理（专题二），如何建设专业教学团队促进专业发展（专题三），如何建设一门好课（专题四），课程建设与资源建设如何促进专业发展（专题五），如何制定专业人才培养方案（专题六），如何基于产出导向进行专业课程体系建构（专题七）。全校共有来自10个教学分院（部）43个专业（学科）的120位骨干教师线上参加了本次培训，其中，专业带头人43人、课程负责人40人、教研室主任37人。
本次集中培训采用线上线下相结合的方式，线上培训由中教国培创联教育组织开展，邀请了南京理工大学教授、博士生导师、国家首批“万人计划”教学名师钟秦，浙江大学教授、教育部全国高校教师网络培训中心特聘教授、国家精品课程《大学生学习指导》负责人、国家首个“标准化”专业创建人李丹青，南开大学教授、博士生导师张伟刚等3位专家做集中专题培训和在线交流。报告主题分别为《面向未来 守正创新——如何成为优秀的专业负责人》《基于产出导向的专业课程体系建构》《高校教学团队的培育、建设及管理》。线下，三类教师分别结合主题报告和集中培训的专题开展了自评、反思、研讨、撰写心得体会等互动交流活动。截至6月13日，120名教师全部完成本次集中培训的所有环节，获得24学时的教师培训证书。
本次活动由学校教师教学发展中心组织，是2023年度全校教师专业化系列培训项目之一。中心将按照“有培训就有资源生成”“有名师就有辐射带动”的工作思路，加强推进常态化、标准化的教师专业培训机制建设，并推行教师师能技能培训校本证书制度。
